Description
Détails
Formateur
Ce module vous apprend à gérer la paie de départ d’un salarié, qu’il s’agisse d’une démission, d’un licenciement, d’une rupture conventionnelle ou d’un départ à la retraite. Vous découvrirez comment calculer le solde de tout compte (SDTC), incluant les indemnités de rupture, le paiement des congés payés restants, et les éventuelles primes de départ, tout en respectant la législation en vigueur.
- 2 Sections
- 2 Lessons
- Durée de vie
Expand all sectionsCollapse all sections
- Gestion de paie - UE 8 - Calculer la paie de départ le SDTC - Partie 11
- Gestion de paie - UE 8 - Calculer la paie de départ le SDTC - Partie 21
27 127
Cours qui pourraient vous intéresser
Ce cours introduit les principes fondamentaux de la gestion de la paie, en mettant l’accent sur l’identification des règles légales et conventionnelles. Vous y apprendrez les bases du droit du...
-
3
69,00€
Ce module vous guide à travers le processus de calcul du bulletin de paie, en intégrant les règles légales et conventionnelles. Vous apprendrez à déterminer le salaire brut, les cotisations...
-
3
69,00€
Ce module vous permet de comprendre et d’appliquer le prélèvement à la source (PAS) dans le cadre de la gestion de la paie. Vous découvrirez les principes du PAS, le...
-
2
69,00€
Ce module vous permet d’explorer les différentes modalités d’aménagement du temps de travail en entreprise. Vous apprendrez à identifier les horaires collectifs et individualisés, les heures supplémentaires, les conventions de...
-
2
69,00€